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    2023

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    鴻運物業集團開展職業廉正培訓

    發布時間:2023/6/27 9:39:38 人氣:

    “清廉則無畏,秉公則無私。勿以名累,勿以利鎖。勿為權迷,勿為欲困!边@是鴻運物業集團的職業廉正文化,廉潔自律恪守職業道德,是鴻運物業人的第一準線。

    為促進集團公司員工能夠依法依規、廉潔從業,堅持公開、公平、公正、廉潔、誠信的職業廉正原則,為將職業廉正培訓滲透企業發展當中,集團公司采取了強有力的廉正規范措施。

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    開展廉正課堂作為新員工入職培訓的重要課程,將職業廉正寫進員工手冊,廉潔、奉公是公司理念和企業文化的要求;開展廉正教育自查活動,廉潔警示案例反思與總結等等。

    集團內部每年度組織高管、各分公司負責人及各項目負責人在年前簽訂年度廉正承諾書,一切廉正行為與結果,規范到人,責任到人,任何時候任何地點決不允許找漏洞、鉆空子?讨屏疂嵶月蓪S糜≌,設立公開、透明的廉正舉報通道。通過多種多樣的形式和活動,進一步展示職業廉正的重要性及違反廉正行為的嚴重性,樹立廉正風氣,弘揚企業威信。

    為加強職業廉正工作,公司做了相當多的廉正VI標識以及外部宣傳。比如:張貼董事長禁令,懸掛董事長舉報信箱,董事長舉報受理八大內容等,在收支或支出合同上都蓋有廉潔自律公章,上面公布有董事長舉報電話。一系列的舉措皆在反應公司在廉正建設上下的決心。

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    同時,鴻運物業集團在內部審計方面非常嚴格,集團有專門的職業廉正部門,每月都會對項目進行內部廉正審計,包括項目的經理的離任審計,綜合財務交接的審計。廉正審計包括檢查是否按公司的規章制度去執行,分管財務的重要崗位人員及相關人員進行風險評估和背景調查,看是否可以勝任相關崗位。審查項目日常經營管理情況、財務管理、人力資源,分包方的監管,食堂開支等,檢查是否存在違法違規情況。檢查員工的行為規范,包括內部員工福利、禁止接受賄賂和私拿公司財物等情況;對存在風險點進行深入調查,如出現貪污受賄等行為,公司會第一時間采取措施予以制止或立案偵查。

    在內部審計工作中,通過財務查賬、談話、統計分析、現場調查等手段對各項目廉潔問題線索進行排查,及時發現公司內部廉潔風險和問題,推動廉建設工作,抓早抓小,促進公司形成不敢腐不能腐不想腐的防腐機制,起到防微杜漸的作用,也集團的健康發展起到保駕護航的作用。


    供稿部門:鴻運物業集團行政人事部

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